管理職の独り言【第74回】

悩み多き人事評価 職員の「時間外」の努力、反映できず 　管理職になって悩むものの一つに人事評価がある。 　自治体によってシステムは異なるが、年度当初に目標を立て、中間期、期末期に振り返りをするという流…

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管理職の独り言【第73回】

副校長・教頭　奮闘記【第205回】

管理職の独り言【第72回】

苦情対応最新動向　下半期の留意点

副校長・教頭　奮闘記【第204回】

「地域とともにある学校づくり」推進フォーラム開催

小学校・特別支援学校「副校長・教頭」学内勤務１２時間超

管理職の独り言【第71回】

副校長・教頭　奮闘記【第203回】

数字が語る日本の教育　勤務時間の職業比較

副校長・教頭　奮闘記【第202回】

事故から「子の命守る」主題に分科会

管理職の独り言【第69回】

副校長・教頭　奮闘記【第201回】

福祉避難所の開設準備訓練

教科化目前！小学校英語で求められること【第22回】

若手にも「学校運営力」求め

解説　「チーム学校」と事務職員