大阪府教育庁はこのほど、今夏の教員採用試験の結果を公表、競争率は前年度よりも0・1ポイント多い5・7倍だったことを明らかにした。志願者数・受験者数は減る傾向にあるが、採用予定数も減っているため。
　小学校枠に限ると、4年連続で競争率が上昇しており、今回は4・2倍となった。小学校の採用予定は450人で、7年前の950人と比べるとほぼ半減している。